Obowiązki pracodawcy

Jeśli chodzi o obowiązki pracodawcy wynikające z obowiązku noszenia przez pracowników odzieży roboczej, to pracodawca powinien: przydzielić każdemu pracownikowi bezpłatnie środki ochrony indywidualnej oraz odzież roboczą jak i obuwie. Musi zapewnić konserwacje, odkażanie, naprawę oraz pranie środków ochrony indywidualnej, obuwia roboczego i odzieży. Może także przenieść ten obowiązek na pracownika, pod warunkiem, że zostanie mu wypłacony ekwiwalent na tę czynność. Pracodawca musi także ustalać tabele norm przydziału niezbędnych środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego dla uprawnionych stanowisk pracy. Dodatkowo zapewnić szkolenie pracowników w zakresie zasad posługiwania się środkami ochrony indywidualnej, ich użytkowania i konserwacji. Nie może także dopuszczać do pracy pracowników bez środków ochrony indywidualnej wymaganych na określonym stanowisku pracy. Niezastosowanie się do tych obowiązków wiąże się z nałożeniem na pracodawcę sankcji pieniężnej przez inspektora pracy.